Carrières in financiën kunnen zeer lonend, opwindend en lucratief zijn, maar ook veeleisend, veeleisend en zenuwslopend! Vanwege de samenloop van emotionele en mentale aspecten die nodig zijn voor deze loopbaan, zoeken beleggingsondernemingen vaak naar specifieke vaardigheden en kenmerken bij potentiële werknemers. Er zijn verschillende rollen in beleggingsondernemingen, maar een van de meest opvallende en meest gewilde is investment banking. Investeringsbankiers faciliteren transacties tussen twee bedrijven (zoals fusies of overnames) of tussen het bedrijf en de markt (denk aan beursintroducties), of binnen een bedrijf (helpen bij het opstellen van bedrijfsplannen). Deze uiteenlopende rollen beïnvloeden de soorten vaardigheden die bankiers moeten bezitten - veel van die zijn tastbaar en meetbaar, maar sommige zijn niet-tastbaar.

Top vijf vaardigheden

Veel kenmerken waar bedrijven naar op zoek zijn bij potentiële werknemers liggen voor de hand, maar andere zijn verrassend; binnen elk zijn er nuances die moeilijk te kwantificeren zijn waardoor een persoon meer op een carrière in het beleggingsbankieren kan worden gericht dan iemand met een vergelijkbare vaardigheden. We hebben een lijst samengesteld met de top vijf vaardigheden die een investeringsbanker moet karakteriseren en studiegebieden die kunnen helpen bij het verwerven van de vaardigheden. (Zie The Evolution Of Banking voor meer informatie.)

1. Intellect: Dit is misschien wel het meest voor de hand liggende kenmerk. Een sterk intellect met bijzondere nadruk op analytics, wiskunde, financiën en economie gaat een lange weg naar het vervullen van veel van de functie-eisen. Maar het gaat verder dan deze fundamentele kerncompetenties. Investment banking vereist ook een intellectuele nieuwsgierigheid, zodat u niet alleen uw silo van werk uitvoert en begrijpt, maar u vertakt ook om te begrijpen hoe het werk van een collega of andere factoren in de algehele puzzel passen. Investeringsbankiers hebben de wens om complexe problemen op te lossen en nieuwe en innovatieve oplossingen te creëren. Studiegebieden die vaak de intellectuele vaardigheden aandrijven en dit soort probleemoplossing en nieuwsgierigheid stimuleren, hebben de neiging zich te concentreren op wiskunde, wetenschap, zoals natuurkunde, economie, techniek en financiën / accounting, evenals postdoctorale certificaatprogramma's zoals de Chartered Financial Analyst (CFA).
2. Discipline: Nieuwswinkels rapporteren vaak over de hoge salarissen van investeringsbankiers, maar er wordt weinig verteld over de lange uren, het harde werk, de ijver en de zelfdiscipline die in die hoge beloningen zit. Investeringsbankiers, van instapanalist tot topfunctionaris, werken in een snelkookpan en moeten daarom onder strenge controle en eisen kunnen presteren. Deze eigenschappen zijn vaak aangeboren, maar kunnen ook op verschillende manieren door het leven worden geleerd, bijvoorbeeld door zich te abonneren op een veeleisende taak, zoals een afstudeerwet of medische school, of door atletische prestaties zoals het uitvoeren van een collegiaal sportteam.(Lees Is Investment Banking For You? )
3. Interessant, met alle striktheid en structuur in investment banking, het vermogen om creatief te zijn en innovatie is een uitermate gewaardeerde vaardigheid. De best presterende bankiers zijn in staat om een ​​taak te benaderen of een oplossing te bieden op een manier die misschien nieuw is en baanbrekend is in de richting van producten en diensten. Er is een ontastbaar kenmerk dat individuen dwingt een situatie vanuit een andere hoek te benaderen, en hoewel dit door academici kan worden versterkt, is het vaak instinctief. Universitaire lessen, zoals zakelijke ondernemerslessen, en enkele wetenschappelijke en sociale wetenschappen, kunnen een basis bieden voor meer innovatief denken. Wereldwijd:
4. We weten dat de wereld meer globaal verbonden is en dat het bedrijfsleven niet anders is. Ruimdenkendheid, die de deur opent naar een dieper begrip van cultuur en samenlevingen, vergroot het vermogen om met en voor internationale bedrijven te werken. Het combineren van die kennis en inzicht met een vermogen om in meer dan één taal te communiceren, is een toegevoegde en gewilde vaardigheid in investment banking. Academici die zich concentreren op sociologie, antropologie en gecomplimenteerd zijn met geavanceerde taalvaardigheden (dwz vloeiend worden in een tweede taal zoals Duits of Mandarijn) zijn gewenste vaardigheden. Een goed voorbeeld is deelname aan programma's in het buitenland, die dit soort vaardigheden bevorderen. Relatieopbouw:
5. Deze laatste vaardigheid is misschien wel de meest ontastbare, maar wordt als een uiterst belangrijk punt beschouwd, vooral omdat investeringsbankiers de carrièreladder beklimmen. Sociale vaardigheden en vaardigheden om relaties op te bouwen, zoals het omgaan met moeilijke mensen in extreme situaties, een hoge energie en een positieve instelling die kracht uitstraalt, maar ook een houding van "Ik begrijp uw behoeften" en het ontwikkelen en onderhouden van klantrelaties zijn eigenschappen die bankiers moeten hebben bezitten om succesvol te zijn. Aan het eind van de dag verdienen zakenbanken geld op basis van het bedrag van de kosten die ze door klanten worden betaald. Dus een sterke set van interpersoonlijke vaardigheden gaat een lange weg in het verkrijgen en behouden van klanten.

The Bottom Line

Investeringsbankieren heeft een bepaalde persoonlijkheid en een specifieke vaardigheden, waarvan een groot deel kan worden onderwezen en geleerd aan universiteiten, maar waarvan sommige ontastbaar en / of inherent zijn. Naast deze geleerde en natuurlijke vaardigheden, neemt investment banking iemand die streeft naar, committeert aan en hongert om te leren en te presteren op het hoogste echelon in een uitdagende omgeving.