Een salaris van $ 100.000 per jaar is bijna drie keer het nationale gemiddelde voor alle beroepen. Zelfs bij afgestudeerden die geen rechten of medicijnen volgen, is het niet gebruikelijk om zes cijfers te verdienen. Maar er zijn carrières die minstens $ 100.000 betalen en waarvoor geen J.D. of M.D. titel vereist is. Sommige hebben zelfs geen bachelordiploma nodig. Hieronder zijn 10 van die banen, samengesteld uit gegevens verstrekt door het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics. (Zie ook: 5 banen met hoge salarissen, laag onderwijs.)

1. Marketing Manager

Mediaanjarig salaris: $ 127, 130

Marketingmanagers onderzoeken consumententrends en helpen bedrijven bij het identificeren van hun doelgroep en het concurrerend prijzen van producten of diensten. Ze leiden ook de activiteiten van het marketingteam. De typische vereiste voor deze functie is een bachelor in marketing of een gerelateerd vakgebied. Veel marketingmanagers hebben ook eerdere werkervaring in dergelijke functies als marketingspecialisten of verkopers.

2. Luchtvaartlijnpiloten

Mediane jaarsalaris: $ 118, 140

Luchtvaartlijnpiloten vervoeren vracht en mensen, meestal langs vaste routes. Commerciële piloten vliegen vliegtuigen voor reddings- en brandbestrijdingsactiviteiten, luchtfotografie, gewasafstoffing en andere soorten activiteiten. Beide typen piloten gebruiken instrumenten om de vliegtuigen te geleiden en ze houden ook het brandstofverbruik, de motorprestaties en de gewichtslimiet in de gaten. Een middelbare schooldiploma is aanvaardbaar voor commerciële piloten, maar ze hebben ook een commerciële vliegbrevet van de FAA nodig. Een bachelordiploma is meestal vereist voor piloten van luchtvaartmaatschappijen. Ze hebben zowel een commerciële vliegbrevet als een Airline Transport Pilot-certificaat nodig.

3. Computerhardware-ingenieur

Mediane jaartelling: $ 108, 430

Computerhardware-ingenieurs ontwerpen computersystemen, routers, printplaten, netwerken en processors. Ze doen ook onderzoek, maken blauwdrukken, voeren tests uit en werken bestaande computerapparatuur bij. Een bachelor in computer engineering is de gebruikelijke vereiste, hoewel elektrotechniek of computerwetenschappen ook aanvaardbare graden zijn.

4. Human Resources Manager

Mediaanjarig salaris: $ 102, 780

Human Resources Managers beheren de verschillende personeelgerelateerde functies van een organisatie, waaronder sollicitatiegesprekken, screening en werving, en ze leveren input over het disciplineren en afvuren van medewerkers. Bovendien zorgen human resources managers ervoor dat de organisatie zich houdt aan het beleid van de organisatie en ze beheren over het algemeen een team van HR-medewerkers. Een bachelor in human resources of bedrijfskunde is de standaardvereiste, hoewel sommige werkgevers de voorkeur geven aan een MBA of een master in human resources of arbeidsverhoudingen.

5. Luchtverkeersleider

Mediaanjarig salaris: $ 122, 340

Luchtverkeersleiders gebruiken radarschermen om piloten te instrueren tijdens het opstijgen en landen. Ze autoriseren ook vluchtveranderingen en bewaken het vliegverkeer in de lucht en op luchthavens. Het Air Traffic Collegiate Training Initiative biedt twee- en vierjarige graden en kandidaten moeten ook slagen voor de Air Traffic Standardized Aptitude Test. Bovendien moeten luchtverkeersleiders Amerikaanse burgers zijn en moeten zij een achtergrondcontrole en een medische test ondergaan.

6. Top Executive

Mediaanjarig salaris: $ 173, 320

Afhankelijk van de organisatie, kunnen topfunctionarissen bekend staan ​​als de chief executive officer, president, vicepresident, uitvoerend directeur, schoolinspecteur, universiteitsvoorzitter of algemeen en operations manager . Topmanagers zijn verantwoordelijk voor strategische planning, het bepalen en begeleiden van de doelen en het beleid van een organisatie, het selecteren van managementpersoneel en het toezicht houden op de financiën van het bedrijf. Een bachelordiploma in een bedrijfsdomein is typisch, maar topfunctionarissen kunnen ook een diploma hebben op een verscheidenheid van andere gebieden, waaronder het openbaar bestuur, de vrije kunsten of de wet. Een MBA heeft de voorkeur van veel werkgevers, samen met eerdere ervaring in een managementfunctie.

7. Sales Manager

Median Annual Salary $ 110, 660

Verkoopmanagers zorgen voor het verkoopteam van een organisatie, inclusief het inhuren en trainen van teamleden en het toewijzen van verkoopregio's. Ze projecteren en analyseren verkoopdoelen, evalueren verkooptechnieken en bepalen manieren om de verkoop te verhogen. Een bachelordiploma is standaard; bijna elke major is echter acceptabel. Verkoopervaring is ook belangrijk voor potentiële werkgevers.

8. Petroleumingenieur

Mediane jaarlijkse salaris: $ 130, 050

Petroleumingenieurs maken plannen om olie en gas zo efficiënt mogelijk uit de grond te winnen. Ze bepalen ook manieren om resources uit bestaande reservoirs te halen. Deze plannen kunnen manieren bevatten om water, gassen en stoom te gebruiken om de hoeveelheid olie die kan worden verwijderd te vergroten. De meeste petroleumingenieurs hebben een bachelordiploma in petroleum engineering, hoewel een diploma in de chemische of mechanische techniek ook aanvaardbaar is.

9. Beheerder van computers en informatiesystemen

Mediaanloon: $ 127, 640

Managers van computer- en informatiesystemen, ook wel bekend als IT-managers, verzorgen alle computergerelateerde behoeften van een organisatie. Ze analyseren de informatietechnologiebehoeften en presenteren resultaten aan besluitvormers, houden toezicht op hardware- en software-installaties en -upgrades en beheren een team van IT-medewerkers. Een bachelordiploma op een gebied met betrekking tot computers of informatiewetenschappen is de gebruikelijke vereiste. Sommige werkgevers geven de voorkeur aan een master in informatiewetenschappen of een MBA.

10. Financieel manager

Mediane jaarlijkse salaris $ 115, 320

Financiële managers ontwikkelen strategieën en projecteren financiële langetermijndoelen voor een organisatie, houden toezicht op financiële gegevens en verklaringen, analyseren investeringsmogelijkheden en bepalen manieren om efficiënter te werken en kosten te verlagen.Ze leiden ook een team van financiële medewerkers. De meeste financiële managers hebben een bachelordiploma in financiën, economie, accounting of bedrijfskunde. Sommige werkgevers geven de voorkeur aan een MBA of een masterdiploma op financieel gebied. Financiële managers hebben meestal minstens vijf jaar ervaring als accountant of in een vergelijkbare functie.

De bottom line

Zelfs als u niet de tijd, het geld of de wens hebt om een ​​wet of medische graad na te streven, zijn er andere carrièrekeuzes die meer dan $ 100.000 per jaar kosten. De meesten hebben een bachelordiploma nodig, maar een paar kan worden gevolgd met alleen een associate degree of zelfs een middelbare schooldiploma. (Zie ook: 15 banen met een verhoogd salaris tijdens de recessie.)