Elk bedrijf is afhankelijk van zijn omzetanalist om zijn omzet te bewaken en analyseren en uiteindelijk de winst van het bedrijf te vergroten en groei te faciliteren. Het is standaard voor een bedrijf om omzetanalisten te vragen om ten minste een bachelordiploma in accounting, economie of een ander gerelateerd gebied te hebben, meestal een met betrekking tot financiën. Om succesvol te zijn in zijn functie, moet een omzetanalist bekend zijn met en goed opgeleid zijn in financiële transacties en wiskundige vaardigheden bezitten. Een omzetanalist moet ook extreem op details zijn afgestemd, in het bijzonder met cijfers en gegevens, en hij moet ook een georganiseerd individu zijn.

Hoewel omzetanalisten mogelijk werken bij een groot aantal bedrijven in alle sectoren en sectoren, zijn de verantwoordelijkheden en taken voor deze professionals in de kern meestal erg vergelijkbaar. Over het algemeen moet een omzetanalist het totaal van de totale inkomsten van het bedrijf bijhouden; samenstellen en financiële rapporten voorbereiden voor presentatie aan het personeel en leidinggevenden op hoog niveau; voortdurend de economie controleren; plannen ontwikkelen om omzet te verbeteren en deze te implementeren; en blijf constant contact houden met verschillende afdelingen binnen het bedrijf.

Een van de belangrijkste taken van een omzetanalist is het continu monitoren van de omzet en alle uitgaven van het bedrijf. Doorgaans houdt een omzetanalist de maandelijkse en jaarlijkse uitgaven bij. Als het bedrijf echter te maken heeft met financiële problemen of zich voorbereidt op een grote acquisitie, kan de omzetanalist de uitgaven dagelijks bijhouden, samen met alle inkomende fondsen. Aangezien deze gegevens worden ontsloten, vergelijkt de omzetanalist deze gewoonlijk met gegevens uit voorgaande perioden om te bepalen hoe adequaat het bedrijf presteert. Het is essentieel voor de omzetanalist om accuraat te zijn met alle gegevens en rapporten en continu te zoeken naar manieren om bedrijfsstrategieën te verbeteren om de winst te vergroten en de groei van het bedrijf te faciliteren.

Een andere belangrijke taak voor een omzetanalist is het monitoren van de economie. Hij moet zich constant bewust zijn van economische oplevingen en downswings en van eventuele nieuwe trends die zich ontwikkelen. Omdat de economie voortdurend fluctueert, moet de omzetanalist deze dagelijks controleren, of ten minste meerdere keren per week. Dit helpt het bedrijf om strategische en procedurele aanpassingen door te voeren om te profiteren van gunstige economische omstandigheden en om onstabiele periodes te weerstaan. Deze verantwoordelijkheid vereist dat de omzetanalist niet alleen in staat is om constant economisch onderzoek uit te voeren, maar ook in staat is om trends voor te zijn en dienovereenkomstig omzet- en strategie-verbeteringsplannen te ontwikkelen en implementeren.

Omzetanalist Jobvereisten en kwalificaties

Bijna elke potentiële werkgever vereist dat kandidaten voor deze functie een minimum van een bachelordiploma hebben in boekhouding, financiën, economie of een ander gerelateerd veld.De meeste bedrijven vereisen ook dat aanvragers over uitgebreide analytische en auditervaring beschikken en goed geïnformeerd zijn over boekhoudkundige en financiële praktijken. Aanvragers moeten ook goed worden opgeleid in software-omzetherkenning, bedrijfsoperaties en computerprogramma's die Oracle Financials, Microsoft Excel en datamining-applicaties omvatten.

Bedrijven eisen steeds meer dat analisten van opbrengstenaanvragen een masterdiploma behalen in een van de bovengenoemde velden. Sommige werkgevers geven er ook de voorkeur aan of verwachten van aanvragers dat zij gecertificeerde openbare accountants (CPA's) zijn.

Naast uitstekende computervaardigheden en het vermogen om kritisch na te denken en nauwlettend op details te letten, zoeken werkgevers over het algemeen naar omzetanalisten met een minimum van vijf jaar boekhoudervaring. Om deze reden kan CPA een CPA alleen helpen bij het verwerven van een baan als omzetanalist.

Carrièrepad

Er zijn een aantal carrières waar een omzetanalist om een ​​aantal redenen naartoe kan gaan. Een functie die vaak wordt overwogen door omzetanalisten is een positie als financieel analist. Dit stelt de professional in staat om verder te werken op boekhoudkundig gebied. Financiële analisten zijn over het algemeen verantwoordelijk voor het beoordelen van de beleggingen van een onderneming en het beheren van beleggingsrekeningen en het adviseren van de bedrijfsleiders over verschillende soorten beleggingen, waaronder obligaties en aandelen. Een minimum van een bachelordiploma is doorgaans vereist om een ​​financieel analist te zijn, maar een omzetanalist die naar deze functie verhuist, moet over alle vereiste kwalificaties beschikken om de functie te behalen.

Een andere potentiële positie is als persoonlijk financieel adviseur. Hierdoor kan de omzetanalist één op één samenwerken met individuen, terwijl hij wordt ingehuurd om persoonlijk advies te geven over het verbeteren van het inkomen, verstandige beleggingen te doen en verschillende accounts te structureren, inclusief accounts die zijn ingesteld voor pensionering. De achtergrond van de omzetanalist in het beheren van het inkomen van een bedrijf, vaardigheden met cijfers, aandacht voor detail en het vermogen om vooruit te denken maken deze carrière tot een geweldige optie.

Naast de bovengenoemde loopbanen, gaan omzetanalisten die ook CPA's zijn vaak aan het werk voor accountantskantoren of openen ze hun eigen CPA. Als je al een CPA-certificering hebt behaald, is deze carrière ideaal. Bovendien kan de ervaring van de omzetanalist voor een bedrijf en het beheren van grote hoeveelheden gegevens en het bijhouden van aanzienlijke sommen geld worden gebruikt voor het omgaan met gezinsinkomsten of die van een individuele klant. Het openen van een nieuw kantoor of kantoor geeft de omzetanalist meer controle en gevoel van onafhankelijkheid. Deze carrière past uitstekend bij een omzetanalist, waardoor hij alle vaardigheden en trainingen kan gebruiken die hij al heeft verworven.